很多人从学校走向职场,还是停留在上学时期的思维,导致自己老是碰壁,直到碰到头破血流,也不知道自己错在什么地方。其实职场和学校完全不一样,职场是追逐利益的地方,除了做好本职工作以外,还需要不断的斗争。相互竞争,同时又相互和谐,是一种共生共存的局面,作为职场新人,应该从下面三方面下手:
刚入职场,首先要做好本职工作,快速的适应工作岗位的要求,没有工作能力,是不会被人重视的,这是在职场的立足点。那么如何快速的适应工作岗位呢?那就是需要不断的向老员工和领导请教,但职场不是学校,别人没有义务去教你,不是你喊一句老师,别人就有义务去教你。职场的本质是利益交换,想要索取别人的价值,就要做好交换,要学会向带你的老员工输送利益。如若不然,别人凭什么要去教你呢?正所谓教会徒弟,饿死师父,一旦对你倾囊相授,那么自己在职场中也就失去了价值。掌握职场的工作本领,这是在职场立足,交换,升迁的重要筹码,努力让自己变得不可替代。
从小我们在父母的权威中长大,在学校老师的权威中学习,我们除了听话以外,还让我们的内心深处对权威有种恐惧感。踏入职场之后,若是没有特殊情况,都不会主动靠近领导,能不汇报工作就不汇报,觉得只要做好工作,领导就会发现自己,关注自己,其实这是错误观念。领导每天需要做的事情很多,哪有时间去关注你,人家每天都在关注自己的利益。想要在职场搞好工作,就必须要和领导建立沟通关系,学会汇报工作,要让领导知道你在做什么,了解你的能力,这样才会就进入领导的视野,领导才会给你倾斜更多的机会。
3.除掉潜敌
做好本职工作,让自己变得不可替代,然后和领导建立良好的权力关系,这时候我们才能够关注自己的竞争对手,因为此时你才有资格和别人竞争,若是没有前面的两个条件,你连竞争的资格都没有。要学会识别潜敌,除掉潜敌,如何识别潜敌呢?若是自己上位,会触动哪些人的利益?如何除掉潜敌,那就需要斗争的艺术了,需要挑拨他和领导和同事的关系,设立陷阱任务等等。同时,自己也要学会拉帮结派,搞小圈子,扩大自己的势力范围。有了自己的一方势力,又除掉自己的潜敌,被提拔上位也只是时间问题。
综上所述,我们刚踏入职场的新人,首要的是要做好本职工作,在职场中立足,然后和领导建立起权力关系,赢得领导信任,最后要建立自己的势力,除掉潜敌,这是一整套流程,只有一步步的按照顺序来做,才可以实现自己的理想,走向成功。